A tehetségmenedzsment rendszerek kialakulásának története = The history of talent management systems
In a life of a company the most important to have the necessary human recources for achiving optimal results and a continuous success. The main task to members of HR in a company to find, get, keep and bring out the best from the workers of the firm. This mission is not so simply, moreover it is get...
Elmentve itt :
Szerző: | Héder Mária |
---|---|
Dokumentumtípus: | Cikk |
Megjelent: |
2017
|
Sorozat: | Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat
9 No. 3-4 |
Kulcsszavak: | Tehetséggondozás - Magyarország, Munkaerőpiac |
Online Access: | http://acta.bibl.u-szeged.hu/54999 |
Hasonló tételek
-
A tehetségmenedzsment kapcsolata más HR-funkciókkal = The relationship between talent management and other HR functions
Szerző: Héder Mária
Megjelent: (2017) -
Knowledge - management with talent - management
Szerző: Hegedűs Henrik
Megjelent: (2013) -
Features of talent management among 'Pécsi Közgáz' graduates
Szerző: Balogh Gábor, et al.
Megjelent: (2011) -
Munkaerő- és tehetséghiány közötti párhuzamok és különbségek = Parallels and differences between labour and talent shortage
Szerző: Héder Mária
Megjelent: (2018) -
Talent Díjátadó 2020
Megjelent: (2020)