A szervezeti kultúra vizsgálata
The Japanese companies’ success directed the attention to the importance of the organizational culture. They could adapt its historical past and infiltrate the economy because of cultural values steadily and adapt to enviroment changes into one in a faster beat. The political reform, the multination...
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| Dokumentumtípus: | Cikk |
| Megjelent: |
2017
|
| Sorozat: | Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat
9 No. 2 |
| Kulcsszavak: | Vállalati kultúra |
| Online Access: | http://acta.bibl.u-szeged.hu/48124 |