Szervezeti reakciók a változások tükrében
Today a rapid response to the changes by organizations do not always provide them competitive advantage, it is often only the key to survival. That is why, routine responses to the changes by the organization has become the basic expectation from the management. In my study I asked managers what wer...
Elmentve itt :
Szerző: | Bácsné Bába Éva |
---|---|
Dokumentumtípus: | Cikk |
Megjelent: |
2014
|
Sorozat: | Taylor : gazdálkodás- és szervezéstudományi folyóirat
6 No. 3-4 |
Kulcsszavak: | Közgazdaságtudomány |
Online Access: | http://acta.bibl.u-szeged.hu/34967 |
Hasonló tételek
-
Magyar futballtársaságok szervezeti kérdései
Szerző: Bácsné Bába Éva
Megjelent: (2017) -
Idővizsgálatok vezetési és szervezeti folyamatokban
Szerző: Bácsné Bába Éva
Megjelent: (2012) -
Szervezeti változások kommunikációja
Szerző: Oláh Krisztián
Megjelent: (2011) -
Szervezeti változások a tanácsi igazgatásban
Szerző: Balázs Éva
Megjelent: (1990) -
A magyar büntetés-végrehajtásban dolgozók munkakörülményei a szervezeti változások tükrében
Szerző: Gondi Melinda Éva
Megjelent: (2017)